今天是：
一、2025年法治建设主要工作成效
（一）健全体制机制，法治组织保障坚强有力
一是加强组织领导。高度重视法治建设，严格落实“一把手”负责制，成立以主要负责同志任组长，分管领导任副组长，相关部门和直属单位负责同志为成员的法治建设工作领导小组，明确职责分工，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门协同抓、全员参与落实的工作格局。二是加强研究部署。制定《市公共检验检测中心法治建设工作责任分解清单》，以清晰的条目形式，将法治建设任务全面分解，明确工作目标、主要任务、责任领导、牵头科室等，形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任链条。党组切实发挥领导核心作用，签批法治建设工作文件、报告，全年通过党组会议听取法治建设重要工作汇报，对法治工作进行专项研究，从决策层面确保法治建设与检验检测核心业务工作同部署、同检查、同考核。三是加强刚性约束。将法治建设情况作为述职述廉述法报告的重要部分，系统报告个人及分管领域在依法决策、依法履职、依法管理等方面的具体实践和做法，自觉接受监督。在领导班子民主生活会中将运用法治思维和方式作为检查和剖析重要内容，主动查摆在法治理念、法治素养、依法履职等方面存在的差距与问题，严肃开展批评与自我批评，明确整改方向与措施，切实将法治建设的“软要求”转化为履职尽责的“硬约束”，提升法治化、规范化水平。对各部门和直属单位主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况进行提示提醒，要求严格依法履职。
（二）完善制度体系，法治规范治理扎实有效
一是推进完善制度。全面、系统梳理现有制度，以法律、法规为基础，做好制度“立改废”，建立健全行政管理、财务、党务、综治、业务五个方面31项制度。二是推进依法检测。将法治要求贯穿于工作全过程，引导干部职工严格规范抽样、检测、报告出具各环节，以程序合法保障法律效力，以数据准确捍卫法律尊严，以结论公正体现法律权威。通过完善内部监督、分级审核等制约机制，强化对技术权力运行法治约束，确保出具的每一份报告，不仅是技术结论，更是对法律负责、对公众负责的庄严承诺。三是推进宪法宣誓。常态化组织新任职人员、新提拔人员、新职称晋升人员进行宪法宣誓，强化法治意识。
（三）坚持宣传教育，法治文化氛围浸润人心
一是强化专题学习。扎实开展党组会“第一议题”，深入学习习近平总书记关于全面依法治国的重要论述，学习《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》《中华人民共和国政府信息公开条例》《中华人民共和国法治宣传教育法》《中华人民共和国食品安全法》等法律法规。坚持自学和集中学相结合，把宪法法律、党内法规、地方性法规规章纳入党组理论学习中心组学习内容。通过支部主题党日，组织各支部党员干部深入学习相关法律法规。二是强化法治培训。组织举办和参加各类法治讲座、竞赛、培训活动。组织开展网络安全培训，讲解电信诈骗相关法律法规。邀请专业人士讲授政府采购相关法律法规，以及合同管理与实务。组织参加咸宁市第一届保密知识竞赛并获市直单位组二等奖。根据全市“宪法宣传周”工作安排，组织全体党员干部参加网络旁听庭审。三是强化法治宣传。充分利用中心官方网站、宣传栏、电子显示屏等平台，推送法律法规解读等信息。专门设置“政策法规”栏目，常态化推送行业政策法规。在“3·15”国际消费者权益日、“4·15”全民国家安全教育日、“5·20”世界计量日、“12·4”国家宪法日、“宪法宣传周”，通过LED屏组织宣传《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国国家安全法》《中华人民共和国消费者权益保护法》《中华人民共和国计量法》等，普及相关法律知识。
二、2026年法治建设重点工作
（一）提升依法履职本领
严格、规范开展“第一议题”、中心组学习、支部主题党日，深入学习贯彻习近平法治思想，系统学习相关法律法规。定期邀请法律专家开展专题讲座，围绕行业新规及监管政策进行深度解读，确保干部职工精准掌握法治要点，切实提升运用法治思维防范化解风险、依法解决实际问题的履职能力。
（二）加强制度执行实施
全面梳理现行管理制度，聚焦行政管理、财务、党务、业务等重点领域，对滞后于法律法规及实际运行需求的条款进行集中修订完善。强化制度刚性约束，确保各项规定科学规范、衔接有序，推动内部管理与法规要求同频共振、执行到位。
（三）加大法治宣传力度
通过中心官网常态化推广检验检测相关法律法规。结合“3·15”国际消费者权益日、“4·15”全民国家安全教育日、“5·20”世界计量日、“12·4”国家宪法日、“宪法宣传周”等重要节点，组织技术骨干深入园区、企业、社区开展行业法规宣贯，现场解答法律与技术难题，切实提升社会公众及经营主体法治意识，营造良好法治环境。
